Unigal Repository

PENGARUH SUPERVISI DAN KOMPETENSI PEGAWAI TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI (Suatu Studi pada Kantor Balai Besar Wilayah Sungai (BBWS) Citanduy)

Show simple item record

dc.contributor.author Adhi., D. Hardiaman
dc.contributor.author Darna, Nana
dc.contributor.author Nursolih, Enjang
dc.date.accessioned 2023-08-31T03:46:59Z
dc.date.available 2023-08-31T03:46:59Z
dc.date.issued 2023-08-15
dc.identifier.issn 3402190501
dc.identifier.uri http://repository.unigal.ac.id:8080/handle/123456789/3523
dc.description.abstract Dedy Hardiaman Adhi. 3402190501. Pengaruh Supervisi dan Kompetensi Pegawai terhadap Disiplin Kerja Pegawai (Suatu Studi pada Kantor Balai Besar Wilayah Sungai (BBWS) Citanduy). Di bawah bimbingan Bapak Dr. Nana Darna,S.E., M.M. (Pembimbing I) dan Bapak Enjang Nursolih, S.H., M.M. (Pembimbing II). Disiplin kerja sangat penting bagi kehidupan manusia, karena disiplin harus ditanamkan secara terus-menerus agar disiplin menjadi kebiasaan. berdasarkan hasil observasi awal diketahui bahwa disiplin kerja pegawai pada Balai Besar Wilayah Sungai Citanduy Kota Banjar belum sepenuhnya optimal, hal tersebut dapat dilihat dari aspek disiplin preventif bahwa selama ini masih ada pegawai yang melakukan tindakan indisipliner atau keluar lingkungan kantor ketika jam kerja dan meninggalkan jam kerja sebelum waktunya, hal tersebut diakibatkan oleh belum optimalnya supervisi dan kompetensi pegawai. Adapun rumusan masalah dalam penelitian ini yaitu: 1] Bagaimana pengaruh supervisi terhadap disiplin kerja pegawai pada Balai Besar Wilayah Sungai (BBWS) Citanduy?; 2] Bagaimana pengaruh kompetensi pegawai terhadap disiplin kerja pegawai pada Balai Besar Wilayah Sungai (BBWS) Citanduy?: 3]Bagaimana pengaruh supervisi dan kompetensi pegawai terhadap disiplin kerja pegawai pada Balai Besar Wilayah Sungai (BBWS) Citanduy?. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian survey dengan pendekatan data kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai BBWS Citanduy dengan ukuran populasi sebanyak 264 orang, sampel yang dipilih adalah sebanyak 73 orang. Dalam penelitian ini pengumpulan data dilakukan melalui beberapa teknik yaitu studi kepustakaan, studi lapangan dan penyebaran angket. Adapun hasil penelitian adalah sebagai berikut: 1] Terdapat pengaruh positif dan signifikan supervisi terhadap disiplin kerja pegawai pada Balai Besar Wilayah Sungai Citanduy. Artinya semakin baik pelaksanaan supervisi maka disiplin kerja pegawai akan meningkat; 2] Terdapat pengaruh positif dan signifikan kompetensi pegawai terhadap disiplin kerja pegawai pada Balai Besar Wilayah Sungai Citanduy. Artinya semakin baik kompetensi pegawai maka disiplin kerja pegawai akan meningkat; 3] Terdapat pengaruh positif dan signifikan supervisi dan kompetensi pegawai terhadap disiplin kerja pegawai pada Balai Besar Wilayah Sungai Citanduy. Artinya semakin baik pelaksanaan supervisi dan kompetensi pegawai maka disiplin kerja pegawai akan meningkat. en_US
dc.description.sponsorship Nana darna, Enjang Nursolih en_US
dc.publisher Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh Ciamis en_US
dc.subject Supervisi, Kompetensi Pegawai dan Disiplin Kerja Pegawai en_US
dc.title PENGARUH SUPERVISI DAN KOMPETENSI PEGAWAI TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI (Suatu Studi pada Kantor Balai Besar Wilayah Sungai (BBWS) Citanduy) en_US
dc.type Article en_US


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search Repository


Browse

My Account