Unigal Repository

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN INTEGRITAS TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Suatu Studi pada Pegawai Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis)

Show simple item record

dc.contributor.author Maulana, Lasgara Aga
dc.contributor.author Darna, Nana
dc.contributor.author Nursolih, Enjang
dc.date.accessioned 2023-08-12T07:26:14Z
dc.date.available 2023-08-12T07:26:14Z
dc.date.issued 2023-07-31
dc.identifier.issn 3402190500
dc.identifier.uri http://repository.unigal.ac.id:8080/handle/123456789/3437
dc.description.abstract Lasgara Aga Maulana, NIM. 3402190500. Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Integritas Terhadap Kinerja Pegawai (Suatu Studi pada Pegawai Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis). Dibawah bimbingan Dr. Nana Darna, S.E., M.M. (Pembimbing I), dan Enjang Nursolih, S.H., M.M. (pembimbing II). Penelitian ini difokuskan pada pengaruh Pengaruh Lingkungkan kerja dan integritas terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis (suatu studi pada Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kabupaten Ciamis). Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi: 1] Bagaimana pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis?; 2] Bagaimana pengaruh Integritas Pegawai terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis?; 3] Bagaimana Pengaruh Lingkungkan kerja dan integritas terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis? Adapun tujuan ini meliputi: 1] Pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis. 2] Pengaruh Integritas Pegawai terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis. 3]Pengaruh Lingkungkan kerja dan integritas terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah adalah survey dengan pendekatan kuantitatif. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh digunakanan analisis regresi linier sederhana, regresi linier berganda, koefisien determinasi, koefisien korelasi sederhana, koefisien korelasi berganda, dan uji Hipotesis menggunakan Uji signifikansi (Uji T dan Uji F). Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukan bahwa: 1) Terdapat pengaruh antara Lingkungan kerja berpengaruh Positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis. 2)Integritas berpengaruh Positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis. 3) Lingkungkan kerja dan integritas berpengaruh Positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis. en_US
dc.description.sponsorship Nana Darna, Enjang Nursolih en_US
dc.publisher Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh Ciamis en_US
dc.subject Lingkungan Kerja, Integritas, Kinerja Pegawai. en_US
dc.title PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN INTEGRITAS TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Suatu Studi pada Pegawai Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis) en_US
dc.type Article en_US


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search Repository


Browse

My Account