Pengaruh Pengendalian Internal Terhadap Pencegahan Fraud (Studi kasus di PT Atamora Tehnik Makmur Jakarta)

Abstract

ABSTRAK

Ai Gustini. NIM. 3403200117. “Pengaruh Pengendalian Internal terhadap Pencegahan Fraud (Studi Kasus di PT Atamora Tehnik Makmur Jakarta)”. Dibawah bimbingan Mohamad Apip, S.E., M.Si. (Pembimbing I) dan Dendy Syaiful Akbar , S.E., M.Si. (Pembimbing II).

Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Pengendalian Internal terhadap Pencegahan Fraud (Studi kasus di PT Atamora Tehnik Makmur Jakarta). Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi: 1) Bagaimana pengendalian internal pada PT Atamora Tehnik Makmur Jakarta?; 2) Bagaimana pencegahan fraud pada PT Atamora Tehnik Makmur Jakarta?; 3) Bagaimana pengaruh pengendalian internal terhadap pencegahan fraud pada PT Atamora Tehnik Makmur Jakarta? Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis 1) pengendalian internal pada PT Atamora Tehnik Makmur Jakarta, 2) pencegahan fraud pada PT Atamora Tehnik Jakarta, 3) Mengetahui dan menganalisis pengaruh pengendalian internal terhadap pencegahan fraud pada PT Atamora Tehnik Makmur Jakarta.

Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada karyawan dan dianalisis menggunakan Uji Validitas, Reabilitas, Uji Koefisien Korelasi, Uji Determinasi, Uji t, Regresi dan Uji f (uji kelayakan model). Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukkan bahwa pengendalian internal berpengaruh positif dan signifikan terhadap pencegahan fraud pada PT Atamora Tehnik Makmur Jakarta dengan besarnya pengaruh 77% dan sisanya 23% dipengaruhi oleh faktor lain. Diharapkan PT Atamora Tehnik Makmur Jakarta mempertahankan kepuasan kerja bagi karyawannya sehingga akan meningkatkan kinerjanya, namun demikian perusahaan perlu lebih memperhatikan peningkatan status pegawai berdasarkan tingkat pendidikan.

Kata Kunci : Pengendalian Internal, Pencegahan Fraud, dan Code of Conduct