Abstract:
Dianita Putri Wulandani, 3402210025. “Pengaruh Job Insecurity terhadap
Kinerja Karyawan (Suatu Studi pada Karyawan Samudra Toserba Banjar)”.
Dibawah bimbingan Ibu Dr. Nurdiana Mulyatini, S.E., M.M. (Pembimbing I)
dan Ibu Hj. Iyus Yustini, S.Pd., M.M. (Pembimbing II).
Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Job Insecurity terhadap Kinerja Karyawan
(Suatu Studi pada Karyawan Samudra Toserba Banjar).
Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi : 1]. Bagaimana job
insecurity pada Samudra Toserba Banjar?; 2]. Bagaimana kinerja karyawan pada
Samudra Toserba Banjar?; 3]; Bagaimana pengaruh job insecurity terhadap kinerja
karyawan pada Samudra Toserba Banjar? Adapun tujuan penelitian ini adalah
untuk mengetahui dan menganalisis 1]. Job insecurity pada Samudra Toserba
Banjar; 2]. Kinerja karyawan pada Samudra Toserba Banjar; 3]. Pengaruh job
insecurity terhadap kinerja karyawan pada Samudra Toserba Banjar.
Metode yang digunakan dalam penelitian ini analisis desain deskriptif dengan
teknik survey. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh digunakan
Analisis Koefisien Korelasi Rank Spearman, Uji Koefisien Determinasi dan Uji
Hipotesis menggunakan Uji Signifikan (Uji t).
