Unigal Repository

PENGARUH SERVANT LEADHERSHIP STYLE DAN KOMUNIKASI INTERPESONAL TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN (Suatu Studi Pada PT Yamaha Bahana Cahaya Ciamis)

Show simple item record

dc.contributor.author Mulyaningsih, Sri
dc.contributor.author Saryono, Oyon
dc.contributor.author Setianingsih, Wiwin
dc.date.accessioned 2023-08-22T07:49:42Z
dc.date.available 2023-08-22T07:49:42Z
dc.date.issued 2023-08-13
dc.identifier.issn 3402190101
dc.identifier.uri http://repository.unigal.ac.id:8080/handle/123456789/3502
dc.description.abstract Sri Mulyaningsih. NIM. 3402190101. Pengaruh Servant Leadhership Style dan Interpersonal terhadap Motivasi Kerja Karyawan (Suatu Studi pada Karyawan PT Bahana Cahaya Sejati Ciamis).Di bawah bimbingan Dr. H. Oyon saryono, S.E, M.M., selaku pembimbing I dan Wiwin Setianingsih S.E, M.M. selaku (Pembimbing II). Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Servant Leadhership Style dan Interpersonal terhadap Motivasi Kerja Karyawan (Suatu Studi pada Karyawan PT Bahana Cahaya Sejati Ciamis). Permasalahan yang dihadapi dalam dalam penelitian ini meliputi: 1]. Bagaimana pengaruh servant leadhership style terhadap motivasi kerja karyawan pada PT Bahana Cahaya Sejati Ciamis?:2]. Bagaimana pengaruh komunikasi interpersonal terhadap motivasi kerja karyawan pada PT Bahana Cahaya Sejati Ciamis?;3]. Bagaimana pengaruh servant leadhership style dan komunikasi interpersonal terhadap motivasi kerja karyawan pada PT Bahana Cahaya Sejati Ciamis?. Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis ;1]. Bagaimana pengaruh servant leadhership style terhadap motivasi kerja karyawan pada PT Bahana Cahaya Sejati Ciamis;2]. Bagaimana pengaruh komunikasi interpersonal terhadap motivasi kerja karyawan pada PT Bahana Cahaya Sejati Ciamis;3]. Bagaimana pengaruh servant leadhership style dan komunikasi interpersonal terhadap motivasi kerja karyawan pada PT Bahana Cahaya Sejati Ciamis. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survey dengan pendekatan kuantitatif. Adapun Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis deskriftip dan analisis statistik dimana menggunakan koefisien korelasi sederhana dan berganda, regresi sederhana dan berganda, koefisien determinasi, uji t, uji F. Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukkan bahwa;1]. Servant Leadhership Style berpengaruh positif dan signifikan terhadap Motivasi Kerja karyawan pada PT Bahana Cahaya Sejati Ciamis.;2]. Komunikasi interpersonal berpengaruh positif dan signifikan terhadap Motivasi Kerja karyawan pada PT Bahana Cahaya Sejati Ciamis;3]. Servant Leadhership Style dan komunikasi interpersonal berpengaruh positif dan signifikan terhadap Motivasi Kerja karyawan pada PT Bahana Cahaya Sejati Ciamis. en_US
dc.description.sponsorship Oyon Saryono, Wiwin Setianingsih en_US
dc.publisher Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh Ciamis en_US
dc.subject Servant Leadhership Style, komunikasi interpersonal dan motivasi kerja karyawan. en_US
dc.title PENGARUH SERVANT LEADHERSHIP STYLE DAN KOMUNIKASI INTERPESONAL TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN (Suatu Studi Pada PT Yamaha Bahana Cahaya Ciamis) en_US
dc.type Article en_US


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search Repository


Browse

My Account