Abstract:
Desi Nur Indriani. NIM 3402190408. “Pengaruh Komunikasi dan Kerja
Sama Tim terhadap Efektivitas Kerja Pegawai (Suatu Studi pada Sekretariat
Daerah Kabupaten Ciamis)”. Dibawah bimbingan Dr. Nana Darna, SE.,
M.M. (Pembimbing I) dan Enjang Nursolih, S.H., M.M. (Pembimbing II).
Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Komunikasi dan Kerja Sama Tim
terhadap Efektivitas Kerja Pegawai (Suatu Studi pada Sekretariat Daerah
Kabupaten Ciamis).
Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi : 1). Bagaimana
pengaruh komunikasi terhadap efektivitas kerja pegawai pada Sekretariat Daerah
Kabupaten Ciamis? 2). Bagaimana pengaruh kerja sama tim terhadap efektivitas
kerja pegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis? 3). Bagaimana
pengaruh komunikasi dan kerja sama tim terhadap efektivitas kerja pegawai pada
Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis? Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk
mengetahui dan menganalisis 1). Pengaruh komunikasi terhadap efektivitas kerja
pegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis, 2). Pengaruh kerja sama tim
terhadap efektivitas kerja pegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis, 3).
Pengaruh komunikasi dan kerja sama tim terhadap efektivitas kerja pegawai pada
Sekretariat Daerah Kabupaten Ciamis.
Metode yang digunakan dalam penelitian ini yaitu metode survey dengan
pendekatan kuantitatif. Data diperoleh menggunakan kuesioner dan analisis data
yang digunakan adalah analisis data deskriptif dan verifikatif.
Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukan bahwa komunikasi
berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas kerja pegawai dengan
besarnya pengaruh 43.43% sedangkan 56,57% dipengaruhi faktor lain hasil
hipotesis diperoleh pengaruh yang signifikan dengan α=0,05 dan dk=n-2
diperoleh nilai t hitung > t tabel (6,498 > 2,004).
Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukan bahwa kerja sama tim
berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas kerja pegawai dengan
besarnya pengaruh 50,10% sedangkan 49,90% dipengaruhi faktor lain hasil
hipotesis diperoleh pengaruh yang signifikan dengan α=0,05 dan dk=n-2
diperoleh nilai t hitung > t tabel (7,432 > 2,004).
Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukan bahwa komunikasi dan
kerja sama tim berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas kerja
pegawai dengan besarnya pengaruh 52,30% sedangkan 47,90% dipengaruhi faktor
lain hasil hipotesis diperoleh pengaruh yang signifikan dengan α=0,05 dan dk=n-
k-1 diperoleh nilai f hitung > f tabel (29,716 > 3,17).
Diharapkan pegawai mampu untuk meningkatkan komunikasi dan kerja sama tim
secara bersama – sama sehingga dapat meningkatkan efektivitas kerja pegawai.