Abstract:
Dian Yanuar Herdiana, NIM. 3402200507. “Pengaruh Lingkungan Kerja
dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada PT.
Abacus Cash Solution Cabang Ciamis)”. Skripsi. 2026.
Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja
Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada PT. Abacus Cash Solution
Cabang Ciamis). Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi: 1
Bagaimana pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan PT. Abacus
Cash Solution Cabang Ciamis; 2) Bagaimana pengaruh disiplin kerja terhadap
kinerja karyawan PT. Abacus Cash Solution Cabang Ciamis; 3) Bagaimana
pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT.
Abacus Cash Solution Cabang Ciamis. Adapun tujuan penelitian ini untuk: 1)
Untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan PT.
Abacus Cash Solution Cabang Ciamis; 2) Untuk mengetahui pengaruh disiplin
kerja terhadap kinerja karyawan PT. Abacus Cash Solution Cabang Ciamis; 3)
Untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja
karyawan PT. Abacus Cash Solution Cabang Ciamis. Metode yang digunakan
dalam penelitian ini adalah metode survey dengan pendekatan kuantitatif. Teknik
sampling yang digunakan yaitu proportionate sampling. Sedangkan untuk
menganalisis data yang digunakan adalah analisis koefisien korelasi sederhana,
analisis koefisien korelasi berganda, analisis koefisien determinasi, analisis regresi
linier sederhana, analisis regresi linier berganda, uji t dan uji f. Adapun hasil
analisis data tersebut yaitu,1).lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan
terhadap kinerja karyawan; 2).disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan
terhadap kinerja karyawan; 3).lingkungan kerja dan disiplin kerja berpengaruh
positif dan signifikan terhadap Kinerja karyawan. Dengan demikian, penerapan
lingkungan kerja yang nyaman dan disiplin kerja yang sangat tinggi maka kinerja
karyawan akan tinggi.
