• PENERAPAN PIDANA TAMBAHAN DIPECAT DARI DINAS KEPRAJURITAN KARENA TIDAK MENTAATI SUATU PERINTAH DINAS SESUAI PASAL 103 KUHP MILITER PADA KASUS GAY DI LINGKUNGAN TENTARA NASIONAL INDONESIA 

  Deni, Susilowanto (2024-08-31)

  Perilaku penyimpangan seks yakni hubungan sesama jenis atau biasa disebut LGBT marak terjadi. Perilaku LGBT ternyata juga ada yang dilakukan oleh prajurit TNI, sehingga dalam kaitan penyelesaiannya prilaku LGBT tersebut ...
• Penguatan Budaya Kerja Guru dalam Meningkatkan Hasil Belajar Peserta Didik (Studi Kasus di SDN Cibogo Kec. Naringgul Kab. Cianjur) 

  Hamka, Abdul Hakim (2024-09-21)

  Penelitian ini dilatar belakangi bahwa budaya kerja guru dalam meningkatkan hasil belajar peserta didik erat sekali hubungannya dengan kualitas kerja guru dalam memberi layanan pembelajaran kepada peserta didiknyanya. ...
• Implementasi Kompetensi Kepribadian Guru dalam Upaya Peningkatan Karakter Peserta Didik (Studi Kasus di MTs El-Bas Ciamis) 

  Elin, Nurhayati (2024-09-21)

  Guru merupakan sosok yang memegang peran penting dalam membentuk karakter peserta didik. Dalam hal ini, Guru sebagai sosok yang harus digugu dan ditiru tentu harus memiliki kepribadian yang baik agar bisa menjadi inspriasi ...
• IMPLEMENTASI KOMUNIKASI INTERPERSONAL KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU DI MTs HARAPAN BARU 

  Dedi, Kusmawan (2024-09-21)

  Penelitian ini dilatar belakangi bahwa kinerja guru ditentukan oleh berbagai pihak, salah satu fihak yang paling bertanggung jawab terhadap kinerja guru adalah kepala sekolah. Kepala sekolah harus memiliki komunikasi ...
• ANALISIS KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA PEKERJA MIGRAN DAN KETERSEDIAAN LAPANGAN PEKERJAAN DI KABUPATEN PANGANDARAN 

  Mhd Randi, Amini (2024-08-03)

  Tesis ini berjudul ANALISIS KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA PEKERJA MIGRAN DAN KETERSEDIAAN LAPANGAN PEKERJAAN DI KABUPATEN PANGANDARAN, Mhd. Randi Amini, NIM. 82302223015 Pekerja migran memiliki peranan vital dalam ...
• PENGARUH PENGUKURAN BALANCE SCORECARD (BSC) TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi pada Pegawai Bank Bjb Cabang Banjar) 

  Asri, Afriyanti (2024-08-03)

  Dalam perusahaan penilaian kinerja karyawan adalah salah satu tugas manajer perusahaan.”Suatu target yang telah ditentukan, perlu ditetapkan penilaian sebagai bentuk perhatian terhadap kinerja para karyawan karena disaat ...
• OPTIMALISASI KOMPETENSI PEDAGOGIK URU SENI BUDAYA DALAM PENCAPAIAN PRESTASI AKADEMIK PESERTA DIDIK (Studi Kasus di SMP Negeri 6 Tasikmalaya) 

  Ganjar Saiful, Mutaqin (2024-07-13)

  Guru adalah salah satu faktor yang mempengaruhi terciptanya pendidikan yang berkualitas, oleh karena itu guru harus memiliki empat kompetensi salah satunya adalah kompetensi pedagogik yaitu kemampuan guru dalam ...
• PERENCANAAN STRATEGIK SEKOLAH DALAM MEWUJUDKAN SEKOLAH EFEKTIF(Studi Kasus di SMKN 1 Ciamis) 

  Ilma Sripa, Nurmila (2024-07-06)

  Perencanaan strategik sekolah dalam sistem pendidikan merupakan hal yang urgen dalam mewujudkan sekolah efektif, yakni sekolah yang memiliki proses kerja yang konsisten terhadap kontek perencanaan. Sementara perencanaan ...
• PERAN KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH SEBAGAI ADMINISTRATOR DALAM MENINGKATKAN KINERJA MENGAJAR TENAGA PENDIDIK (Studi Kasus di SMP Negeri 1 Sidareja dan SMP Negeri 1 Cipari Kabupaten Cilacap) 

  Heri, Apriyanto (2024-07-06)

  Penelitian ini dilatarbelakangi bahwa kepala sekolah selaku pemimpin formal di dunia pendidikan dituntut untuk dapat meningkatkan kualitas manajemen sumber dayanya melalui pretasi kerjanya, terutama daam hal pengelolaan ...
• PENGEMBANGAN KOMPETENSI SOSIAL GURU DALAM MENINGKATKAN PROSES PEMBELAJARAN (Studi Kasus di Tk Anandita Kecamatan Klapanunggal Kabupaten Bogor) 

  Dian Novrita, Malasari (2024-07-13)

  Penelitian ini berfokus pada permasalahan tentang pengembangan kompetensi sosial guru dalam meningkatkan proses pembelajaran, hal ini dilatarbelakangi oleh berbagai permasalahan tentang kualitas pengajaran khususnya ...
• PENGEMBANGAN KOMPETENSI PROFESIONAL PENDIDIK DALAM MENINGKATKAN KUALITAS PEMBELAJARAN (Studi Pada Dabin I PAUD Kecamatan Kesugihan Kabupaten Cilacap) 

  Djohar, Munfa'atin (2024-07-27)

  Penelitian ini berjudul PENGEMBANGAN KOMPETENSI PROFESIONAL PENDIDIK DALAM MENINGKATKAN KUALITAS PEMBELAJARAN (Studi Pada Dabin I PAUD Kecamatan Kesugihan Kabupaten Cilacap), Djohar Munfa’atin, NIM. 82362223013. Penelitian ...
• IMPLEMENTASI SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL DALAM MENINGKATKAN MUTU SEKOLAH DI SMPN 8 BANJAR 

  Nurmiati (2024-07-06)

  Penelitian ini dilatarbelakangi bahwa implementasi SPMI di SMPN 8 Banjar belum berjalan secara optimal. Hal ini disebabkan oleh beberapa faktor, seperti kurangnya pemahaman pemangku kepentingan sekolah tentang SPMI, ...
• PENGUATAN KOMPETENSI PAEDAGOGIK GURU DALAM MENINGKATKAN KUALITAS PEMBELAJARAN (Studi Kasus terhadap Guru PPKn di SMP Negeri 3 Banjar) 

  Mulyana, Nur (2024-07-27)

  Penelitian ini dilatarbelakangi oleh menurunnya kualitas pembelajaran di SMPN 3 Banjar tiga tahun terakhir sehingga perlu diadakan penguatan terhadap kompetensi paedagogik guru. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis ...
• EFEKTIVITAS PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI KOMUNIKASI DALAM MENINGKATKAN HASIL BELAJAR PESERTA DIDIK (Studi Kasus pada Mata Pelajaran Sejarah di SMA Cintawana Tasikmalaya) 

  Meti, Hermawati (2024-07-13)

  Pada hakekatnya penelitian ini berfokus pada permasalahan tentang upaya peningkatan hasil belajar peserta didik melalui efektivitas pemanfaatan teknologi informasi dan komunikasi. Penelitian ini merupakan studi kasus ...
• PENGHENTIAN PENYELIDIKAN TINDAK PIDANA PENCEMARAN NAMA BAIK MELALUI MEDIA SOSIAL KARENA TIDAK CUKUP BUKTI DIHUBUNGKAN DENGAN PEDOMAN IMPLEMENTASI ATAS PASAL TERTENTU DALAM UNDANG-UNDANG INFORMASI DAN TRANSAKSI ELEKTRONIK 

  Trisna, Kirana (2024-07-13)

  Sisi negatif dari penggunaan media sosial yang tidak bijak dan tidak bertangungjawab secara hukum, salah satunya adalah pencemaran nama baik sebagaimana ketentuan pidana dalam Pasal 45 ayat 3 Junto Pasal 27 ayat ...
• PENGARUH KOMPETENSI PEGAWAI, BUDAYA ORGANISASI DAN FASILITAS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR KECAMATAN CIPAKU KABUPATEN CIAMIS 

  Jajang, Hermawan (2024-06-29)

  Tesis ini berjudul Pengaruh Kompetensi Pegawai, Budaya Organisasi Dan Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Di Kantor Kecamatan Cipaku Kabupaten Ciamis, Jajang Hermawan, NIM. 82342223010, di bawah bimbingan, Dr. H. ...
• STUDI TENTANG PERAN DAN FUNGSI PENILIK DALAM MENINGKATKAN KOMPETENSI PROFESIONAL PENDIDIK PADA KELOMPOK BERMAIN TASLIIMAN DI DESA KAMULYAN KECAMATAN BANTARSARI KABUPATEN CILACAP 

  Tursino (2024-07-27)

  Penelitian ini berjudul STUDI TENTANG PERAN DAN FUNGSI PENILIK DALAM MENINGKATKAN KOMPETENSI PROFESIONAL PENDIDIK PADA KELOMPOK BERMAIN TASLIIMAN DI DESA KAMULYAN KECAMATAN BANTARSARI KABUPATEN CILACAP, Tursino, ...
• PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KABUPATEN CIAMIS 

  Aang, Setiawan (2024-07-27)

  Impact of the Working Environment and Organizational Culture on the Performance of Officers of the Union of Nations and Politics of Ciamis District One of the causes of failure of an organization is its Human Resource ...
• IMPLEMENTASI SUPERVISI AKADEMIK KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA MENGAJAR GURU (Study Kasus di Gugus 1 Kecamatan Panawangan Kabupaten Ciamis) 

  Lilis, Lismawati (2024-07-13)

  Tesisi ini berjudul implementasi supervisi akademik Kepala Sekolah dalam meningkatkan kinerja mengajar Guru (study kasus di Gugus 1 Kecamatan Panawangan Kabupaten Ciamis). Lilis Lismawati. NIM. 82362223002. Di bawah ...
• PIDANA DENDA SEBAGAI ALTERNATIF PIDANA PENJARA DALAM PERKARA MENGEDARKAN SEDIAAN FARMASI YANG TIDAK MEMILIKI IZIN BERDASARKAN UNDANG-UNDANG NOMOR 17 TAHUN 2023 TENTANG KESEHATAN 

  Muhammad Ilham, Yunus (2024-08-10)

  Putusan hakim dalam menjatuhkan pidana pada perkara peredaran sediaan farmasi jenis obat hexymer yang tidak memiki izin dari Badan Pengawasan Obat dan Makanan serta Kementerian Kesehatan, selalu mengedepankan pidana ...

View more