Abstract:
Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Change Management Dan Corporate
Culture Terhadap Kinerja Karyawan PT.PLN (Persero) UPT Cirebon Unit
Layanan Transmisi Dan Gardu Induk Ciamis). Permasalahan yang dihadapi dalam
dalam penelitian ini meliputi: Bagaimana pengaruh motivasi kerja terhadap
kinerja pegawai pada Pegawai PT.PLN (Persero) UPT Cirebon Unit Layanan
Transmisi Dan Gardu Induk Ciamis; Bagaimana pengaruh Change Management
terhadap kinerja karyawan pada PT.PLN (Persero) UPT Cirebon Unit Layanan
Transmisi Dan Gardu Induk Ciamis; Bagaimana pengaruh Corporate Culture
terhadap kinerja karyawan pada PT.PLN (Persero) UPT Cirebon Unit Layanan
Transmisi Dan Gardu Induk Ciamis; Bagaimana pengaruh antara Change
Management dan Corporate Culture secara simultan terhadap Kinerja Karyawan
PT.PLN (Persero) UPT Cirebon Unit Layanan Transmisi Dan Gardu Induk
Ciamis; adapun tujuan untuk mengetahui dan menganalisis; Untuk mengetahui
pengaruh Change Management terhadap Kinerja Karyawan PT.PLN (Persero)
UPT Cirebon Unit Layanan Transmisi Dan Gardu Induk Ciamis; Untuk
mengetahui pengaruh Corporate Culture terhadap Kinerja Karyawan PT.PLN
(Persero) UPT Cirebon Unit Layanan Transmisi Dan Gardu Induk Ciamis; Untuk
mengetahui pengaruh secara simultan antara Change Management dan Corporate
Culture terhadap Kinerja Karyawan PT.PLN (Persero) UPT Cirebon Unit
Layanan Transmisi Dan Gardu Induk Ciamis. Metode yang digunakan dalam
penelitian ini adalah metode deskriptif verifikatif dengan pendekatan kuantitatif.
Adapun dalam penelitian ini sampel yang digunakan peneliti adalah seluruh
populasi yang ada di PT.PLN (Persero) UPT Cirebon ULTG Ciamis yaitu
sebanyak 37 Karyawan. Sedangkan penggunakaan analisis data yang digunakan
adalah analisisi koefisien korelasi, determinasi, regresi sederhana dan uji t dan uji
F. Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukkan bahwa Change
Management pada PT.PLN (Persero) UPT Cirebon Unit Layanan Transmisi Dan
Gardu Induk Ciamis sangat baik.; Corporate culture pada PT.PLN (Persero) UPT
Cirebon Unit Layanan Transmisi Dan Gardu Induk Ciamis sangat baik; Change
Management dan corporate culture berpengaruh positif dan signifikan terhadap
kinerja karyawan pada PT.PLN (Persero) UPT Cirebon Unit Layanan Transmisi
Dan Gardu Induk Ciamis.
Diharapkan PT.PLN (Persero) UPT Cirebon Unit Layanan Transmisi Dan Gardu
Induk Ciamis meningkatkan Change Management dan corporate culture sehingga
akan lebih meningkatkan kinerja karyawan.
