PENGARUH TALENT MANAGEMENT DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Pada Karyawan PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis)

Abstract

Dendi Irawan, Nim. 3402190347. “Pengaruh Talent Management dan Organizational Citizenship Behavioer terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis)”. Dibawah bimbingan Bapak M. Aziz Basari, S.Sos., M.M. sebagai (Pembimbing I) dan Bapak Enjang Nursolih, S.H., M.M. sebagai (pembimbing II). Penelitian ini di fokuskan pada Pengaruh Talent Management dan Organizational Citizenship Behavior terhdap Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis). Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi: 1]. Bagaimana pengaruh talent management terhadap kinerja karyawan pada PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis?. 2]. Bagaimana pengaruh organizational citizenship behavior terhadap kinerja karyawan pada PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis?. 3]. Bagaimana pengaruh talent management dan organizational citizenship behavior terhadap kinerja karyawan pada PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis?. Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis. 1]. Pengaruh talent management terhadap kinerja karyawan pada PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis; 2]. Pengaruh organizational citizenship behavior terhadap kinerja karyawan pada PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis; 3]. Pengaruh talent management dan organizational citizenship behavior terhadap kinerja karyawan pada PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis. Metode yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan metode survey dengan pendekatan kuantitatif. Sedangkan untuk menganalisis data yang diproleh menggunakan Analisis Regresi Sederhana, Regresi Berganda, Koefisien Kolerasi Sederhana, Koefisien Kolerasi Berganda, Uji Koefisien Determinasi, Uji Signifikasi (Uji t) dan (Uji F). Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukan bahwa : 1]. Talent management berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis; 2]. Organizational citizenship behavior berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis; 3]. Talent management dan organizational citizenship behavior berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis. Diharapkan PT. Satwa Galuh Makmur Ciamis mempertahankan dan memperbaiki talent management dan organizational citizenship behavior sehingga akan meningkatkan kinerja karyawannya.